Graduado em Administração de Empresas pela Fundação Getúlio Vargas (FGV) e em Direito pela Universidade de São Paulo (USP), com cursos de extensão executiva em Estratégia de Marketing pela Kellogg School of Management da Northwestern University, Marketing para Empresas de Serviços pelo IBMEC e Estratégia e Gestão de Recursos Humanos pela FGV, o Sr. Flávio possui mais de 20 anos de experiência em grandes e médias empresas, nacionais e multinacionais, nos segmentos de TI, Consultoria e Serviços, atuando no Brasil e no exterior. O Sr. Flávio iniciou sua carreira como estagiário na Ipiranga Petróleo e Distribuição e como trainee e analista de RH no Banco Nacional e Unibanco (atualmente Banco Itaú). Posteriormente, trabalhou na Accenture como Gerente de RH e Consultor, onde atuou em projetos de mudança organizacional, design organizacional, desempenho de pessoas e transformação.
No Avanade, o Sr. Flávio foi responsável pelo startup das operações no Brasil, liderando as áreas de RH, Marketing e Comunicação Institucional. Em seguida, atuou na TOTVS por 15 anos, onde ocupou diversas posições, incluindo Diretor de Recursos Humanos e Comunicação Corporativa, Diretor de Mercados Internacionais e Expansão Global, Diretor de Estratégia de Negócios e Vendas, Canais e Marketing, e Vice-Presidente de Modelos de Negócios, Canais, Marketing e Recursos Humanos. Desde abril de 2019, o Sr. Flávio é Vice-Presidente de Recursos Humanos para a América Latina na Serasa Experian, em São Paulo, Brasil. Entre suas competências principais estão a estruturação e liderança de equipes multidisciplinares, transformação de áreas como Recursos Humanos, Marketing, Canais, Parcerias, Modelos de Negócios e Estratégias de Mercado, e foco na obtenção de resultados em ambientes de constante mudança e avanços tecnológicos.